Adjoint du directeur général

Dans  le cadre du  développement de ses activités,2A HR recherche pour son client, un groupe de 5 PME, un(01) Directeur Général Adjoint. 

Description de la fonction 

Vous secondez le Directeur général et êtes responsable des services centraux de la société: Développement commercial, Finances, Administration, ressources humaines, fiscalité. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’assistante de direction qui vous servira d’appui. 

Vos responsabilités les plus importantes sont: 

• La rentabilité de l’activité  en vous assurant  de la qualité des services, tout en respectant les limites budgétaires.
• La supervision tous les aspects du fonctionnement de l’entreprise, les ventes, la production, la gestion financière, la productivité et la gestion du personnel.
• Garant de  l'image de l’entreprise, collaboration avec les clients, le gouvernement, les organismes communautaires et les employés;
• la réalisation des objectifs de l’entreprise : gestion du  personnel; en planification, suivi et évaluation des activités des directions; le respect des normes et des connaissances sur les produits.
• L’organisation et le suivi administratif de la société y compris l’équipement des bureaux, les assurances, la gestion de la flotte de véhicules, l’archivage, le système de backup, les contrats avec des tiers, l’analyse de toutes les offres sortantes;
• L’organisation et le suivi de tous les aspects liés aux ressources humaines y compris le recrutement, la gestion du personnel, la gestion des salaires 
• La mise en place d’un reporting complet et structuré à destination de l’équipe de Management par le biais de l’implémentation d’un système de facturation, de reporting, de gestion des contrats, de gestion des documents, de CRM et la coordination de l’agenda de l’équipe de Management;
• Le suivi des agendas de nos consultants, de la répartition des clients et l’analyse des fiches mensuelles de prestations;

Profil 

• Vous êtes en possession au minimum d’un Bac + 5 en gestion ou discipline assimilée 
• vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience pertinente pour la fonction;
• Vous savez gérer des équipes, vous êtes diplomate et un bon négociateur, vous avez le sens de l'autorité et vous êtes capable de gérer un personnel hautement qualifié;
• Vous avez une personnalité communicative, positive. 
• Vous êtes persévérant, rigoureux, vous avez une force de travail et faites preuve d’un esprit d’initiative;
• Vous agissez comme un entrepreneur dynamique et réactif, proactif et vous travaillez efficacement et avec précision même en situation de stress;
• Vous êtes à l’aise avec l’environnement Office, vous avez suffisamment d’affinités avec les TIC et vous avez un fort esprit d’analyse;
• Vous parlez couramment le Français et l’anglais 

Date limite: le 28/02/2014