Nos Réf : MNJ/NYM/10 -19/SAFA/O

POSTE A POURVOIR EN INTERNE ET EXTERNE

La Société Africaine Forestière et Agricole du Cameroun (SAFACAM), Société du Groupe Socfin cotée en bourse depuis 2008, est l’un des leaders exerçant dans le Secteur Agro-industriel depuis 1897. Située à 20 Km d’Edéa, En accord avec sa Politique Spéciale du Travail, la Politique sur l’Egalité des chances en matière d’emploi accorde la priorité à la méritocratie et à l’inclusion ;et de ce fait, ne saurait appliquer quelques discriminations injustifiées que ce soient en matière de recrutement, formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur , de l’origine ethnique, du sexe, de l’état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l’âge, porte à la connaissance du public qu’elle procédera au recrutement de deux (02) Chefs de quart chargé de la production ayant un BAC+2 en maintenance industrielle ou électromécanique ou diplôme équivalent.

Les candidats(es) intéressés(es) par cette offre sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation et CV) à la Direction des Ressources Humaines SAFACAM S.A BP 100 Douala ou par Email : recrutementdrh@safacam.com au plus tard le 05 janvier 2020.

CARACTERISTIQUES DU POSTE

Intitulé du poste : Chef de quart chargé de la production

Localisation : Dizangué

Position : Agent de maîtrise

Nombre : 02

Disponibilité immédiate

Missions principales :

• Piloter toutes les activités de la production dans le respect, des instructions et des procédures dans le but d’assurer la réalisation des objectifs de rendement, de performance et de qualité ;
• Gérer toutes les ressources (humaines, matérielles,…) mises à sa disposition, en optimisant les indicateurs  de performance par la maitrise des coûts ;
• Assurer le fonctionnement des chaudières et l’application des procédures ;
• Participer à l’amélioration du process, de la productivité et de la qualité ;
• Veiller à l’application des consignes élaborées par le Chef d’usine dans les situations de crise ou d’urgence.

Autres exigences liées au poste : (Qualité, Sécurité au travail, Hygiène)

• Veiller au maintien des bonnes conditions de sécurité et d’hygiène dans l’usine en général
• Assurer le Respect de la politique QHSE de l’entreprise, notamment les exigences RSPO
• Informer et sensibiliser le personnel

PROFIL DU CANDIDAT

Formation : Être titulaire d’un Baccalauréat+2 en maintenance industrielle ou électromécanique ou diplôme équivalent, ou au moins 05 ans dans un poste similaire avec un CAP en Mécanique ou Electricité

Qualités dominantes :

• Avoir un sens de l’organisation, Rigueur, ordre, minutie et probité morale
• Etre dynamique et endurant
• Aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
• Avoir un esprit d’analyse et de synthèse

Compétence techniques :

• Avoir des connaissances techniques pratiques avérées dans les domaines ci-dessus ;
• Savoir lire et établir des plans clairs de tout ou partie d’un ensemble ;
• Avoir des connaissances en informatiques : Word, Excel

Expérience professionnelle : une expérience à un poste similaire serait un atout