Le Groupement Interbancaire Monétique de l’Afrique Centrale (GIMAC), est un Organisme qui regroupe la Banque des Etats de l’Afrique Centrale (BEAC) et l’ensemble des établissements de crédit de la zone CEMAC, et dont le siège se trouve aux Services Centraux de BEAC à Yaoundé en République du Cameroun.

Il a pour objet la définition et la gestion du cadre réglementaire et sécuritaire de la monétique interbancaire, ainsi que la promotion et le développement de celle-ci dans la Communauté Economique et Monétaire de l’Afrique Centrale (CEMAC) et hors zone CEMAC.

Dans le cadre du lancement opérationnel de ses activités, le GIMAC recrute un(01) Gestionnaire Portefeuille de Projets

Mission

Encadré par le Chef du service des évolutions, le titulaire du poste est responsable du développement de l’ensemble des systèmes et de la mise en oeuvre de tous les aspects des projets qui lui sont confiés. Il doit à tout moment connaître l’état d’avancement des travaux et est responsable de la plupart des décisions relatives aux projets.

Activités

• Développer, coordonner, contrôler et ordonner des plans de projets
• Préparer les propositions, recommandations et de suggestions en matière de configuration de système
• Veiller au respecter des normes et des exigences de l’organisation
• Préparation de plans de projet et de rapports mensuels
• Préparer les documents techniques, de soumissions, de plans de projet et de rapports d’étape
• Définir les besoins en ressources, contrôler les échéanciers, préparer et contrôler le budget
• Préparer les documents de synthèse pour la hiérarchie.

Profil recherché

• Etre ressortissant d’un pays de la CEMAC
• Bac + 3 en monétique ou dans un domaine connexe, et justifier une expérience de 08 ans dans le domaine de la monétique, dont cinq (05) ans en gestion de projets d’interconnexion et d’hébergement des banques par un Switch monétique
• Expérience de la gestion parallèle d’un portefeuille de projets d’interconnexion et d’hébergement des banques ; de réalisation des manuels d’organisation structurés en phase, assortis des objectifs quantifiables et vérifiables des projets du portefeuille
• Expérience avérée en gestion des différentes phases de réalisation d’un projet, y compris du respect des normes, ajustements nécessaires, assurance qualité des livrables, et gestion des risques associés aux différentes phases de réalisation d’un projet
• Maîtrise de l’outil de gestion de projet Ms Project
• Avoir de réelles capacités de communication orales et écrites, le souci du respect des échéances et des budgets
• Aptitudes à interagir aisément avec des équipes multidisciplinaires
• Compétences avérées en gestion du changement de l’innovation
• Certification PMP
• Avoir le sens poussé des résultats et justifier de réelles capacités à travailler sous pression dans un environnement multiculturel, multitâches et multidisciplinaires.

Mobilité : Zone CEMAC

Les candidats intéressés sont invités à déposer leur CV et Lettre de Motivation sur le site www.adrh-apave.com avant le 21 octobre 2013.

NB. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour des évaluations.