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RESPONSABLE MOYENS GENERAUX

Posté : 21-02-2017 Nom de l’employeur : Action Contre la Faim(ACF)
Lieu : Kousséri Vues : 2669
Type d'emploi : CDD Postulants : 0

Objectif du poste : Garantir le bon fonctionnement du parc automobile et la sécurité de la Base ainsi que l’encadrement des équipes logistiques selon l’organigramme interne.

En particulier, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Gérer le parc de véhicules
  • Gérer les équipements
  • Assurer l’encadrement des membres de son équipe
  • Superviser les travaux d’entretien des locaux
  • Participer à la gestion de la sécurité de la base
  • Rédiger les Rapports logistiques.

Diplômes/Niveau d’études/Expérience :

  • Niveau Licence en logistique ou transport international ou formation équivalente ;
  • Expérience professionnelle d’au moins 1 an à un poste similaire.

Compétences requises :

  • Bonne connaissance en gestion d’équipe ; 
  • Maîtrise des procédures de sécurité, de gestion de flotte de véhicules et de communication Radio HF/VHF / Téléphone Satellite ; 
  • Maîtrise du Pack Office, d’internet, aisance dans la manipulation des logiciels de gestion 
  • Bonne capacité organisationnelle  et rédactionnelle ; 
  • Fin négociateur ; 
  • Capacité à prendre des décisions. 
  • Rigoureux ; 
  • Capacité à travailler de façon autonome ; 
  • Capacité à  travailler dans un contexte difficile ; 
  • Capacité à gérer son stress ; 
  • Bon relationnel ; 
  • Goût du travail en équipe multiculturelle ; 
  • Capacité à communiquer clairement ; 
  • Observateur ; 
  • Capacité à communiquer clairement ; 
  • Disponibilité, Transparence ; Anticipation.

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

La procédure de recrutement ACF comprend 3 étapes clés :

  1. Une pré-sélection sur la base du dossier déposé (seuls les candidats dont les compétences et expériences correspondent au profil décrit dans l’offre sont retenus pour le test écrit)
  2. Un test technique écrit
  3. Un entretien oral

Pour chaque étape, seuls les candidats sélectionnés sont contactés.

Les candidatures (incluant un CV, une lettre de motivation, ainsi que des références) doivent être soumises soit :

  • Par email recrutement.acfcameroun@gmail.com en indiquant l’intitulé du poste et la référence KO-LOG-022017-002 objet de l’email.
  • Par courrier dans l’un des bureaux ACF ou sur le lieu d’affichage de cette offre, sous enveloppe fermée en indiquant l’intitulé du poste et la référence KO-LOG-022017-002 sur l’enveloppe.

Les candidatures doivent être adressées avant le mardi 28 février 2017 à 17h30.

A l’attention de: Responsable du département Ressources Humaines, ACF Cameroun 

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés par ACF afin d’effectuer des tests et des entretiens. 

N’attachez pas de documents originaux à votre candidature, car le dossier sera conservé par ACF.


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