| Posté : 18-05-2017 | Nom de l’employeur : SNV |
| Lieu : Maroua | Vues : 3431 |
| Type d'emploi : CDD | Postulants : 0 |
SNV
SNV est une organisation de développement international à but non lucratif avec une présence locale dans plus de 30 des pays les plus pauvres d’Asie, d’Afrique et d’Amérique latine. Notre équipe de conseillers de travaille avec des partenaires locaux pour équiper les communautés et les entreprises d’outils, de connaissances et des connexions dont elles ont besoin pour augmenter leurs revenus et avoir accès aux services de base. SNV travaille dans trois secteurs : l’agriculture, les énergies renouvelables et l’eau, l’assainissement et l’hygiène. Plusieurs donateurs internationaux financent nos programmes. SNV a un chiffre d’affaires annuel de +100 millions d’euros et vise une croissance ultérieure.
Contexte
SNV, est actuellement en phase de négociation avec l’EU pour le projet de renforcement de la résilience des populations des régions septentrionales du Cameroun (PRESEC). Le projet se déroule dans les régions de l’extrême-nord et de l’Adamaoua, avec des bases à Maroua, Mora et Ngaoundéré. Il fait partie du Fonds Fiduciaire d’Urgence pour l’Afrique de l’Union Européenne, « Programme de réponse à l’impact des mouvements des populations des régions du septentrion Camerounais » pour le PRESEC et sous réserve du financement de l’Union Européenne, SNV cherche :
Comptable
Descriptions des tâches
Sous la supervision du chef de projet, le comptable devra contribuer aux tâches suivantes :
Expérience et compétences et requises
Profil
Lieu d’Affectation : Maroua
Durée du projet : 03 ans
Date prévue de début : 01 juin 2017
Les candidats(es) intéressé(es) sont priés(es) d’envoyer les dossiers de candidature constitués d’une lettre de motivation et de leur CV des justificatifs de formation et d’expérience aux adresses recruitmentcm@snvworld.org et mbateyagbor@snvworld.org au plus tard le 21 mai 2017 avec en objet le nom du poste choisi.
N.B : Seuls les candidats retenus seront contactés.
La connaissance des procédures SNV est un atout indéniable.
A compétences égales, les candidatures féminines seront privilégiées.
Nous n’apprécions pas la médiation de tiers fondée sur cette annonce.
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