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Chef de Marque

Posté : 28-07-2017 Nom de l’employeur : PANZANI CAMEROUN
Lieu : Vues : 3467
Type d'emploi : CDI Postulants : 0

Appel à candidatures

Le Groupe CADYST-Invest S.A. est un holding qui a en son sein un Pôle Pharmaceutique et un Pôle Agro-alimentaire.

Le Groupe CADYST-Invest continue sa transformation en se focalisant sur la modernisation de ses installations et l’amélioration continue de la qualité de ses produits.

Le pôle Agro-alimentaire renferme La PASTA S.A, PANZANI CAMEROUN et SAE.

Pour les besoins de ses services, la Direction Commerciale et Marketing Pâtes et Négoces de PANZANI CAMEROUN recherche un (01) candidat au poste de :

Chef de Marque

Raison d’être du poste :

Assurer la satisfaction, la fidélisation et gagner le coeur des consommateurs par la mise en oeuvre efficace de la politique Marketing de l’entreprise.

Missions principales :

  1. Participer à l’élaboration et à l’exécution de la Stratégie Marketing de la marque sur le plan national ;
  2. Mettre en oeuvre la politique marketing pour les MDD ;
  3. Assurer la profitabilité des marques ;
  4. Assurer l’implémentation World Class de toutes nos activités en gérant efficacement avec les agences ATL / BTL ;
  5. Créer des forums de discussion avec le soutien des agences de recherche afin de proposer des idées novatrices ;
  6. Veiller à l'efficacité et l'effectivité commerciale ;
  7. Créer, proposer et suivre l’évolution des marques ;
  8. Assurer la fidélisation et la satisfaction client à travers la mise en place du SAV ;
  9. Mettre en place un outil efficace de Monitoring de la PLV et du merchandising ;
  10. Garantir la qualité, la visibilité, le respect du prix, la promotion et la recommandation de nos produits dans les points de vente.

Profil / Compétences clés:

  • Bac+4 en Marketing ou équivalent
  • Expérience à un poste similaire de 3 ans minimum.
  • Une bonne expérience dans la gestion des clients B2B.
  • Une expérience dans une entreprise Agro-alimentaire, dans une agence de communication ou BTL et dans la vente serait un atout.
  • Bon(ne) communicateur (trice), Disponibilité, Orienté résultat, Sens d’organisation et créativité

Partager les valeurs suivantes: Leadership - Professionnalisme - Responsabilité - Esprit d'équipe

Vous souhaitez faire partie de cette aventure palpitante ? Nous vous invitons à rejoindre une jeune équipe en permanente mutation où votre potentiel, votre enthousiasme et votre performance seront les atouts-maîtres de votre contribution à l’évolution de nos activités et de votre carrière au sein de notre Groupe à fort potentiel de croissance tant sur le plan national qu’international.

Faites nous parvenir votre dossier de recrutement (lettre de motivation + CV) à l’adresse qui suit : 

 recrutement@cadyst-invest.com

Objet de votre demande : CDM 2017

Délai de recevabilité des candidatures : 30 juillet 2017


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