Nous recherchons pour le compte d'une unité industrielle de notre client, un Responsable de Maintenance, remplissant les conditions suivantes:

Missions:

• Elaborer le planning de maintenance des équipements liés directement ou pas à la production et autres bâtiments
• Superviser les activités des techniciens y compris ceux mis à la disposition de la production
• Exécuter le lancement les nouveaux modèles
• Assurer une disponibilité optimale des équipements de production et annexes.
• Assurer le bon état des bâtiments et autre patrimoine de la société
• Assurer la communication avec les autres services
• Est responsable de l’état technique des machines
• Assurer une veille réglementaire

Activités & tâches

• Fixer les priorités et élaborer le planning de maintenance (en lien avec le service production
• Etablir, organiser et suivre le plan de maintenance préventive
• Manager les équipes d’intervention ; diriger les travaux d’entretien et de dépannage
• Gérer le parc matériel et de pièces de rechange
• Prévoir les compétences disponibles pour faire face aux aléas de fonctionnement
• Identifier les solutions techniques d’amélioration des équipements et installations 
• Gérer la sous-traitance
• Gérer le budget du service ; prévoir les investissements
• Participer aux actions qualité et à la conception des nouvelles installations
• assurer la fiabilité, la performance et l'évolution des machines y compris le système d'information.
• garantir le fonctionnement des services support ;
• surveiller la réalisation des études de produits ;
• assurer la coordination technique du développement des produits en respectant les contraintes qualité, sécurité et environnement ;
• Elaborer et suivre les indicateurs  de performance de la maintenance

PROFIL DU CANDIDAT

Diplôme requis: BAC+5/3  Ecole d’Ingénieur avec Expérience de 5 ans

compétences requises:

Savoir-faire :

• Etre capable de proposer et justifier une politique de maintenance adaptée au contexte et aux moyens de l’entreprise.
• Etre capable d’élaborer un planning de maintenance des équipements de production, y compris les annexes et les bâtiments, en se basant sur la théorie VIS.
• Etre capable d’élaborer les budgets de maintenance et de les suivre
• Etre capable d’élaborer les activités de maintenance basées sur les théories suivantes : TPM, 5S, SMEDS etc., pour accompagner la production dans l’atteinte de ses objectifs.
• Etre capable d’analyser les défaillances techniques et les dysfonctionnements à travers des séances de « Problem Solving ».
• Etre capable d’optimiser les changements de marque (produits).
• Etre capable de comprendre les plans et stratégies de la direction commerciale pour lui donner le maximum de soutien pour atteindre les objectifs
• Etre capable d’élaborer et suivre les tableaux de bord pertinents à travers les indicateurs de performance de la maintenance et d’en assurer la mise en application.
• Etre capable de définir les besoins de formation du personnel et organiser le planning.
• Avoir des connaissances en Word, Excel, power point, MS, Autocad, etc.
• Maitriser l’anglais et le français.
• Connaissance des normes Qualité, Sécurité et Environnement
• Maîtrise des technologies de l’entreprise

Savoir être:

Le candidat doit présenter les traits suivants :

• Compétence managériale
• Etre à l’écoute
• Etre réactif devant un aléa
• Etre à la fois ferme et diplomate
• Savoir gérer les conflits
• Travailler en équipe
• Flexible
• Résistant au stress
• Extraverti
• Organisé
• implication au travail
• besoin d’action
• besoin d’autonomie
• Respect des règles
• Rigueur
• Sens du service

SEXE: H/F

Age: 25 et plus

Délais : 12/03/17

Votre CV est attendu directement en cliquant à l'une des adresses suivantes: rhvisionsarl@gmail.com ou rhvision@yahoo.fr